Arad | Fehér | Hunyad | Krassó | Temes
Jelenidő  |  Álláspont  |  Krónika  |  Sport  |  Gazdaság  |  Kultúra  |  Ifi  |  Egészség  |  Hitélet
Szerda, 2022. október 05., 01.14
Munkavédelmi szabályok hideg időben

Figyelmeztetnek a felügyelők

Írta: Sólya Emília
2015. február 03., 19.10 Kedd / Arad

Arad – A hideg, szeles időre tekintettel, figyelmeztetést bocsátott ki a sajtón keresztül a területi munkafelügyelőség (ITM), melynek illetékesei arra kérik a munkáltatókat, hogy alkalmazottaik védelmében tartsák be a téli időszakban esedékes, kötelező munkavédelmi intézkedéseket.

http://www.finfocus.ro/kepzesek.html

A munkáltatóknak tudniuk kell, hogy az ITM felügyelői akár 2500 lejig terjedő pénzbírságot is kiszabhatnak azokra, akik nem biztosítanak bizonyos feltételeket a rendkívüli hideg időben, kinti tevékenységeket folytató alkalmazottaiknak. A munkáltatók kötelesek váltásonként minimum fél liter forró teát, szüneteket fűtött helyiségekben (hogy az átfagyott munkások fel tudjanak melegedni), illetve megfelelő védőöltözéket biztosítani. Amennyiben erre nincs mód, az alkalmazottak képviselőivel (pl. szakszervezetekkel) megegyezhetnek a munkaidő tartalmának csökkentésében vagy akár a munka teljes felfüggesztésében, de csak abban az esetben, ha biztosítani tudják a folytonosságot azokon a helyeken, ahol a munkát nem lehet szüneteltetni.

Fontos részlet, hogy a munka kollektív felfüggesztése alatt az alkalmazottak kollektív munkaszerződése érvényben marad, és a munkaszünet ideje is munkaidőnek minősül!

A ledolgozatlan munkaidőre meg kell állapítani a fizetési módokat, ugyanakkor a munkáltatónak kötelessége minden óvintézkedést megtenni – pl. időszakos orvosi ellenőrzés biztosítása – annak érdekében, hogy az alkalmazott ne betegedjen meg a hideg miatt.

A jogszabályt megsértő munkáltatót 1500 lejtől 2500-ig terjedő pénzbírsággal sújthatják. 

http://www.finfocus.ro/kepzesek.html
Szóljon hozzá
CAPTCHA Image
Jelen
Puskel Péter
Communitas
www.mti.hu
www.hirkereso.ro
www.hirtv.hu