Egyre kevesebb fiatal vállal nyári munkát

Jelentősen visszaesett az idén azoknak a 15–18 év közötti fiataloknak a száma, akik a nyári vakáció idején munkát vállaltak a megyében. Az Arad Megyei Munkaügyi Felügyelőség (ITM) adatai szerint jelenleg 196 érvényes munkaszerződést kötöttek kiskorúakkal, ami 35,7 százalékos csökkenést jelent a tavalyi 305 szerződéshez képest. Két évvel ezelőtt még 630 fiatal dolgozott a nyári szünetben, vagyis a szám három év alatt csaknem a harmadára esett vissza.

A legtöbb szerződést – összesen 120-at – a megyeszékhelyen kötötték. A fiatalok közül a legtöbben a feldolgozóiparban helyezkedtek el (120 fő), ezt követi a kereskedelem (33 fő), majd a vendéglátás, ahol 23 fiatal kapott munkát. Az építőiparban nyolcan, a mezőgazdaságban pedig mindössze ketten vállaltak nyári munkát.

A munkaügyi felügyelőség szerint a csökkenés egyik fő oka, hogy az elmúlt évben a vállalatok kevesebb állást hirdettek meg, emellett több cégnél csoportos létszámleépítésekre is sor került. Míg tavaly ilyenkor az Arad Megyei Munkaerő-elhelyező Ügynökség (AJOFM) kínálatában mintegy 650 betöltetlen állás szerepelt, idén már csak körülbelül 500 munkahely vár jelentkezőre.

A hatályos jogszabályok szerint a 15 évesek csak szülői beleegyezéssel vállalhatnak munkát, míg a 16. életévüket betöltött fiatalok önállóan is munkába állhatnak. A kiskorúak napi legfeljebb hat órát, heti maximum harminc órát dolgozhatnak, veszélyes munkakörben nem foglalkoztathatók, és legalább a minimálbér illeti meg őket.

Az AJOFM ugyanakkor emlékeztetett arra is, hogy a legalább 16 éves, frissen végzett tanulók – amennyiben a tanulmányok befejezését követő két hónapon belül nem találnak munkát – hat hónapon át munkanélküli-segélyre jogosultak, ha előzetesen álláskeresőként nyilvántartásba vetetik magukat, és nem utasítanak vissza számukra megfelelő állásajánlatot.