Sok a szabálytalanság a munkaadóknál

A benyújtott panaszok több mint felében bérezési problémákat sérelmeznek a munkavállalók – derül ki a megyei területi munkafelügyelőség (ITM) legfrissebb, az idei év első 10 hónapját felölelő statisztikájából. Ebben az időszakban összesen 448 munkaügyi keresetet nyújtottak be. A legtöbben az egyéni írásbeli munkaszerződés megkötését hiányolták, mások arra panaszkodtak, hogy a munkakapcsolat megszűnése után nem kapták kézbe a munkakönyvüket vagy betegszabadságuk alatt a munkáltatójuk szó nélkül felbontotta munkaszerződésüket.

Alina Isac területi főfelügyelő figyelmezteti mind a munkavállalókat, mind a munkáltatókat, hogy a túlórákra vonatkozó előírások megszegését 1500 lejtől 3000-ig terjedő pénzbírsággal sújtják. Ötnél több személy feketén (egyéni munkaszerződés megkötése nélkül) való dolgoztatásáért 10 000 és 20 000 lej közötti pénzbírságot róhatnak ki. De megbüntethetik magát a munkavállalót is, ha rábizonyítják, hogy feketén vállalt munkát, ez esetben a bírság értéke 500 és 1000 lej között mozog. A munkavédelmi és munkaegészségügyi körülményekre vonatkozó jogszabályok megszegése 1000 lejtől 10 000 lejig terjedő szankciót von maga után.