A megfelelő számú személyzet hiányában az Arad megyei mentőszolgálat alkalmazottai az elmúlt évben egyenként száz-száz órát túlóráztak, ezekért a munkaórákért azonban nem kaptak fizetést. A szolgálatnak legalább 30 sofőrre és 20 ápolóra volna szüksége.
Roberto Schill, az Arad megyei mentőszolgálat menedzsere szerint a szolgálat majdnem 200 alkalmazottja közül mindegyik megközelítőleg száz-száz órát dolgozott pluszban az utóbbi 12 hónapban, de ezekért nem kaptak fizetést.
A szabadnapok juttatása az egyetlen dolog, amivel a túlórákat ki lehetne egyenlíteni, azonban az alkalmazottak még ebben sem részesülhetnek, mivel a személyzethiány miatt így nem tudnák lefedni a sürgősségi eseteket.
A menedzser szerint az intézmény a működéshez szükséges személyzet 70 százalékával dolgozik csupán, mivel az utóbbi években zárolták az állásokat, és nem tudtak új embereket felvenni.
A sürgősségi beavatkozások biztosításához a szolgálatnak legkevesebb 30 sofőrre és 20 ápolóra volna szüksége, a törvény értelmében azonban csak a 2012-ben megüresedett állásokra vehetnek fel új embert, ilyenből pedig csak három van.
„A legtöbb állás 2010 előtt maradt betöltetlenül, mivel sokan elmentek külföldre dolgozni. Paradox módon 2008-ban, amikor felvehettünk volna embereket, nem találtunk munkaerőt, most pedig lennének jelentkezők, de nem vehetjük fel őket” – mondta Roberto Schill.
A szolgálatnak 50 mentőkocsija van Arad megyében, melyeken 90 sofőr, 80 ápoló és 13 orvos dolgozik. Az előírások értelmében minden mentőautónak három sofőrje kellene legyen, egy-egy mindegyik váltásra. Az intézmény vezetősége azt állítja azonban, hogy 120 sofőrrel is megelégedne.
Ami pedig a gépkocsiparkot illeti, mind az 50 mentőkocsi több mint 400 000 kilométert tett meg eddig, míg az európai szabályozás azt javasolja, hogy 100 000 kilométer megtétele, avagy öt évi használat után cseréljék ki a kocsikat.
Az Arad megyei mentőszolgálatnak 24 óra leforgása alatt átlagban 130 sürgősségi esete van.
Mediafax
Hozzászólások